ディベロッパー（Salesforceを活用してクライアントの課題解決のための開発担当）

正社員

東京事務所／東京都品川区南大井3-35-14 大森本田ビル ※客先での勤務となる場合があります。

2人

受注拡大のための増員募集

〇Salesforceをクラウド基盤上で活用し、クライアントの業務上の課題を解決するため、Salesforce開発を担当頂きます。
・要件定義
・基本設計、詳細設計
・開発、テスト
※博多、熊本、大阪など他拠点との連携開発の場合もあります。
・運用・保守
・上記開発に関わるマネジメント
【プロジェクト例】
〇アジャイル
・製造業の営業支援：物売りから循環型ビジネスに向けた営業改革
・金融機関のコールセンター改善
・テーマパークの運営支援：仕入れ先と連携、商品企画の進捗管理
〇カスタマイズ
・宅配事業の営業支援：顧客情報(見込み顧客、会員)の一元管理
・製造業のICTシステム利用：顧客ユーザーへの情報の提供
・製造業のQAサポート：Salesforce導入済みの顧客の技術窓口
【特記】
・海外グループ会社（主に米国）とのビジネス連携あり。

・これからの伸長が期待できるため、ステップアップの機会が多い。 ・新しいツール、手法を使うことができ、スキルアップが出来ます。 ・自身の力を発揮することで新しい組織を立ち上げることに参画することができます。

・Java等のWeb系システム開発の経験がある方。

・Salesforce認定のアドミニストレータ、デベロッパー、アプリケーションビルダーのいずれかの資格を保有する方。
・Salesforceのインプリメント、カスタマイズ経験がある方。
・Salesforce認定の上級デベロッパー等の上位資格を保有する方。
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験がある方。

高卒以上

・必要スキル・技術について独自に調査・検証できる方。
・関係者との意思疎通、交渉が出来るコミュニケーション力がある方。

450～650万円

450万円～650万円

〇デベロッパー、アドミニストレーター、アプリケーションビルダー資格取得者、Salesforce経験者、Java等技術者（転換希望者）
【年収】
・450～650万円（含、3～4ヵ月相当の賞与、残業手当：25Ｈ/月相当）
※みなし残業制ではありません。
※上級デベロッパー等の上位資格者は別途
■賞与：年3回（7月、12月、決算）
■通勤手当（月50,000円まで）、残業手当、扶養手当、役職手当 他
■試用期間：有（6ヶ月、条件・待遇に変動なし）

【研修制度】
・新人研修～各種ITスキル研修（システム開発メソッド、設計技法、PM）
・層別の各種マネジメント研修（中堅社員～幹部社員～役員）
・海外研修（米国CES、ProMAC、他） など、実施中
〇Salesforce関連
・Dreamforceなどの海外視察：毎年
海外のイベントへ参加して、視察、商材調査を行う。
・Salesforce勉強会（機能、資格）：新設
プロジェクトを通しての開発トレーニング、資格取得に向けた資料・教育など。
【その他制度】
・社内検定制度（昇格試験：論文）

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、団体生命保険、退職金制度、資格取得奨励制度、
時短勤務制度、産休・育児休暇制度、リフレッシュ休暇、社員旅行・親睦会、各種同好会、スポーツ施設・保養施設の割引制度あり

・完全週休2日制（土・日）、祝日
・有給休暇
・特別休暇 他
・年間休日：120日以上

9:00～18:00

Yes

■配属部署：ICTサービス事業部クラウドサービス部
■プロジェクト体制：数名～15名程度/1PJにてチームを構成
■平均年齢：32.3歳
■男女比： 9:1
■平均勤続年数：9.4年
■平均有給休暇取得日数：9日
■役員及び管理職女性：1%
■定年：65歳（その後有期契約にて再雇用制度有り）

書類選考⇒面接（2回）⇒内定
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※筆記試験：なし
※1次面接：各窓口幹部社員（/役員）、2次面接：役員

履歴書・職務経歴書